为促进新员工全面快速熟悉单位发展业务，助力其尽快适应角色转换，适应新的岗位环境，9月4日，我队举办了新入职人员培训座谈会。队党委委员、副队长仲玉芳出席会议并讲话，会议由组织人事科科长李阳主持。

仲玉芳对新入职人员表示祝贺和欢迎，并对新入职人员提出四点要求：一是强化责任担当意识。要积极融入新能源队，以主人翁的身份和态度积极投身新能源队的高质量发展中去，在新能源队的发展中实现自身价值。二是保持干事创业热情。要有创新精神，在工作岗位上积极创新、勇于创新、乐于创新，为新能源队注入新思想、开辟新发展。三是坚持求真务实作风。把奋斗激情和务实精神紧密结合起来，立足岗位，吃苦耐劳，担当作为，要敢于直面问题、解决问题，用担当尽责和实干精神一步一个脚印地走好成长之路。四是守好廉洁自律底线。要自觉遵守单位规章制度，不断强化自我约束，严格要求自己，做到自律自省。

随后，组织人事科和安全生产科的工作人员讲解了劳动管理制度、工资制度、休假制度、安全生产知识等内容，为促进新入职人员熟悉业务流程，切实增强履职能力打下坚实基础。

最后，新入职人员分别从个人基本情况、学习工作经历及对新的岗位工作等方面依次进行了自我介绍。大家纷纷表示，将在今后的工作中努力调整心态、虚心学习，尽快融入新环境，不断提高自身能力，积极为新能源队的发展贡献力量。